CareLit Fachartikel

Situatives Führen

Krankenhaus-IT Journal, Dietzenbach · 2016 · Heft 9 · S. 54 bis 55

Dokument
169949
CareLit-ID
Jahr
2016
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Krankenhaus-IT Journal, Dietzenbach
Autor:innen
–
Ausgabe
Heft 9 / 2016
Jahrgang 15
Seiten
54 bis 55
Erschienen: 2016-09-01 00:00:00
ISSN
1619-0629
DOI
–

Zusammenfassung

Führungskräfte müssen ihr Verhalten stets der Situation und dem jeweiligen Gegenüber anpassen. Diese These vertrat Paul Herseg, einer der Erfinder des Situativen Führens, bereits vor über 40 Jahren. Sie ist heute in einer Zeit, in der sich die Marktanforderungen permanent wandeln und die Bedürfnisse der Mitarbeiter stets individueller werden so aktuell wie nie zuvor.

Schlagworte

MITARBEITER AUFGABENSTELLUNG FÜHRUNGSKRAFT FÜHRUNGSVERHALTEN FÜHRUNGSSTIL VORGESETZTE Stets Führungskräfte Müssen Verhalten Situation Jeweiligen Gegenüber Anpassen These Vertrat