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VON PABLOCKI, F.; · Häusliche Pflege, Hannover · 2016 · Heft 12 · S. 38 bis 41

Dokument
171864
CareLit-ID
Jahr
2016
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Häusliche Pflege, Hannover
Autor:innen
VON PABLOCKI, F.;
Ausgabe
Heft 12 / 2016
Jahrgang 25
Seiten
38 bis 41
Erschienen: 2016-12-01 00:00:00
ISSN
0935-8234
DOI
–

Zusammenfassung

Der Zeitplan für die Durchführung einer Befragung sollte im Vorwege genau definiert werden. Neben dem Design der Befragung ist vor allem die Kommunikation im Unternehmen zum Thema Befragungen wichtig. In diesem Zusammenhang sollte schon im Vorfeld der Befragungsdurchführung mit den Zielgruppen ins Gespräch gegangen werden, um die unternehmerische Zielsetzung der Befragung zu kommunizieren. In jenem Schritt können die ersten Regeln für die Befragung angesprochen werden. Die Teilnahme an einer Befragung ist immer freiwillig und hat keine persönliche Konsequenz für die Zukunft.

Schlagworte

BEFRAGUNG MITARBEITER UNTERNEHMEN VERSORGUNGSBEREICH WUNDE ZIELBILDUNG KOMMUNIKATION MUT FINGER ES FÜHRUNG Häusliche Pflege Hannover