CareLit Fachartikel

Die Beurteilung psychischer Belastuttgen Möglichkeiten und Chancen

Neuner, S.; Neuner, R.; · Sicherheitsingenier, Heidelberg · 2017 · Heft 1 · S. 18 bis 23

Dokument
173182
CareLit-ID
Jahr
2017
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Sicherheitsingenier, Heidelberg
Autor:innen
Neuner, S.; Neuner, R.;
Ausgabe
Heft 1 / 2017
Jahrgang 8
Seiten
18 bis 23
Erschienen: 2017-01-01 00:00:00
ISSN
0300-3329
DOI
–

Zusammenfassung

Seit der Novellierung des Arbeitsschutzgesetzes (ArbSchG) im Jahr 2013 müssen durch den Arbeitgeber explizit Gefährdungen ermittelt werden, die durch psychische Belastungen verursacht sind. Psychische Überlastung stellt mittelund langfristig ein hohes Risiko für die Gesundheit und damit auch für die Leistungsfähigkeit der Beschäftigten dar. Genau deswegen fordert der Gesetzgeber auch die Beurteilung dieser Risiken. Dieser Beitrag beschreibt, was psychische Belastung ist und welche Möglichkeiten zur Verfügüt1§ if^lien, um diese zobeurteilen.

Schlagworte

BELASTUNG UNTERNEHMEN BEFRAGUNG BEURTEILUNG ORGANISATION INFORMATION RISIKO GESUNDHEIT MENSCHEN ORIENTIERUNG CHECKLISTE STÄRKE PERSONEN LEISTUNG LÄRM BELEUCHTUNG