CareLit Fachartikel
Im Gespräch: Unternehmenskultur
Das Krankenhaus, Berlin · 2017 · Heft 2 · S. 116 bis 117
Dokument
173822
CareLit-ID
Jahr
2017
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Auf den ersten Blick unterscheidet sich das Personalmanagement im Krankenhaus von anderen Branchen nicht: Es werden verschiedenste Konzepte und Maßnahmen zur Personalbeschaffung, zum Personaleinsatz und -entwicklung sowie zur Personalfreisetzung initiiert und umgesetzt. Themen wie Fachkräftemangel, Überalterung der Bevölkerung oder Wertewandel betreffen auch andere Unternehmen.
Schlagworte
KRANKENHAUS
UNTERNEHMENSPHILOSOPHIE
PERSONALMANAGEMENT
MANAGEMENT
UNTERNEHMEN
KRANKENHAUSLEITUNG
Bevölkerung
Das Krankenhaus
Berlin