CareLit Fachartikel

Probezeitkündigung wegen Freistellung bei Erkrankung des Kindes

Rechtsdepesche, Köln · 2017 · Heft 5 · S. 130 bis 132

Dokument
176278
CareLit-ID
Jahr
2017
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Rechtsdepesche, Köln
Autor:innen
–
Ausgabe
Heft 5 / 2017
Jahrgang 14
Seiten
130 bis 132
Erschienen: 2017-05-01 00:00:00
ISSN
1612-7137
DOI
–

Zusammenfassung

Die Parteien streiten über die Wirksamkeit einer ordentlichen Kündigung während der Probezeit. Der Kläger ist alleinerziehender Vater eines 2011 geborenen Sohns. Er war bei dem Beklagten 35 Stunden pro Woche eingestellt. Sein Arbeitsvertrag sah eine sechsmonatige Probezeit mit zweiwöchiger Kündigungsfrist vor.

Schlagworte

KÜNDIGUNG RECHT ARBEITGEBER KIND KRANKENGELD RECHTSPRECHUNG ARBEIT ARBEITSVERHÄLTNIS ES KRANKHEIT BESCHEINIGUNG ARBEITSLEISTUNG Rechtsdepesche Köln