CareLit Fachartikel

Zum Beamtenrecht Umfang einer Entschädigung für aitersdiskriminierende Besoldung(Landesund Bundesbeamte)

Die Personalvertretung, Berlin · 2017 · Heft 7 · S. 267 bis 270

Dokument
177244
CareLit-ID
Jahr
2017
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Die Personalvertretung, Berlin
Autor:innen
–
Ausgabe
Heft 7 / 2017
Jahrgang 60
Seiten
267 bis 270
Erschienen: 2017-07-01 00:00:00
ISSN
0476-3475
DOI
–

Zusammenfassung

Im November 2012 legte der Kläger Widerspruch hinsichtlich der Höhe seiner Besoldung ein und beantragte die Gewährung von Besoldung nach der höchsten Altersstufe rückwirkend ab dem 1. 1. 2009. Zur Begründung führte er aus, das geltende Besoldungssystem sei altersdiskriminierend.

Schlagworte

URTEIL ENTSCHÄDIGUNG RICHTLINIE RECHTSPRECHUNG ZEIT DISKRIMINIERUNG HÖHE SCHADENSERSATZ BERLIN PERSONEN HAND VERHALTEN VERZÖGERUNG ES Die Personalvertretung