CareLit Fachartikel

Unbezahlter Sonderurlaub Übertragung gesetzlicher Urlaubsansprüche

Zeitschrift für Tarifrecht, München · 2017 · Heft 1 · S. 595 bis 599

Dokument
179249
CareLit-ID
Jahr
2017
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Zeitschrift für Tarifrecht, München
Autor:innen
–
Ausgabe
Heft 1 / 2017
Jahrgang 31
Seiten
595 bis 599
Erschienen: 2017-10-01 00:00:00
ISSN
1439-5908
DOI
–

Zusammenfassung

Die Gewährung eines vom Arbeitnehmer beantragten unbezahlten Sonderurlaubs gern. § 28 TV-L stellt keinen in der Person des Arbeitnehmers liegenden Grund dar, der die Übertragung des Urlaubs auf das nächste Kalenderjahr iSd. §7 Abs. 3 Satz 2 BUrlG rechtfertigt. Das Unionsrecht erfordert keinen weitergehenden Übertragungstatbestand.

Schlagworte

ARBEITNEHMER URLAUB ZEIT ARBEITGEBER RICHTLINIE TÄTIGKEIT SCHREIBEN ARBEITSLEISTUNG SOZIALARBEITER RECHTSPRECHUNG ES KINDERBETREUUNG ARBEITSVERHÄLTNIS ERHOLUNG WAHRNEHMUNG ENTSPANNUNG