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Unerwünschte Effekte

Lohmann, C.; · führen und wirtschaften im Krankenhaus, Melsungen · 2017 · Heft 11 · S. 987 bis 989

Dokument
179509
CareLit-ID
Jahr
2017
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
führen und wirtschaften im Krankenhaus, Melsungen
Autor:innen
Lohmann, C.;
Ausgabe
Heft 11 / 2017
Jahrgang 34
Seiten
987 bis 989
Erschienen: 2017-11-01 00:00:00
ISSN
0175-4548
DOI
–

Zusammenfassung

Seit 2013 ist die Verwendung von insbesondere leistungsbezogenen Zielvereinbarungen untersagt, da diese dazu geeignet sind, die medizinische Indikationsstellung sowie das ärztliche Handeln zu beeinflussen. Bei einer strikten Auslegung der gesetzlichen Vorschriften können sich mögliche Zielvereinbarungen nur noch auf Nebenarbeitsleistungen richten, welche in keinem direkten Zusammenhang mit den medizinischen Leistungen am Patienten stehen. Als Folge sollte entweder auf Zielvereinbarungen in Chefarztverträgen komplett verzichtet werden oder die Incentivierung der möglichen, nicht leistungsbezogenen Ziele sollte in…

Schlagworte

VERGÜTUNG MEDIZIN MOTIVATION KRANKENHAUS CONTROLLING LEISTUNG PATIENTEN ZIELE KRANKENHAUSÄRZTE ARZNEIMITTELKOSTEN KRANKENHÄUSER BEURTEILUNG PERSONEN HÖHE KOMMUNIKATION UNSICHERHEIT