CareLit Fachartikel

Von der IT-Fachkraft zum IT-Manager

Krankenhaus-IT Journal, Dietzenbach · 2017 · Heft 11 · S. 40 bis 41

Dokument
179702
CareLit-ID
Jahr
2017
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Krankenhaus-IT Journal, Dietzenbach
Autor:innen
Ausgabe
Heft 11 / 2017
Jahrgang 16
Seiten
40 bis 41
Erschienen: 2017-11-01 00:00:00
ISSN
1619-0629
DOI

Zusammenfassung

Das sind alles fundierte Gründe. Aber sie haben nur wenig mit den (künftigen) Aufgaben zu tun. Sie sind eine Folge der Tatsache, dass Bezahlung, Erfolg, Status und Freiheiten mit einer klassischen Hierarchie gekoppelt sind. In anderen Unternehmen existieren neben dem Aufstieg in einer Hierarchie weitere Formen der Karriere. Beispielsweise kennen Technologiekonzerne Fachkarrieren z.B. zum „distinguished engineer“, die in vergleichbarer Bezahlung, ähnlich hohem Status und gleichen Freiheitsgraden münden. Personen, die zum Leiter einer Krankenhaus-IT „aufzusteigen“ wollen, sollten sich bewusst sein, welche Aufgaben…

Schlagworte

IT GESUNDHEITSWESEN FÜHRUNGSKRAFT BEDARFSPLANUNG CCL CONTROLLING WERTSCHÄTZUNG PERSONEN KRANKENHÄUSER DOKUMENTATION PATIENTEN GESUNDHEITSVERSORGUNG CURRICULUM FÜHRUNG MEDIZINPRODUKTERECHT INFORMATIK