CareLit Fachartikel

Über die normale Arbeitszeit hinaus

pro Hauswirtschaft, Hannover · 2018 · Heft 1 · S. 32 bis 33

Dokument
180895
CareLit-ID
Jahr
2018
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
pro Hauswirtschaft, Hannover
Autor:innen
–
Ausgabe
Heft 1 / 2018
Jahrgang 2
Seiten
32 bis 33
Erschienen: 2018-01-01 00:00:00
ISSN
2512-0123
DOI
–

Zusammenfassung

Die Höhe des Entgelts bestimmt sich nach der arbeitsoder tarifvertraglichen Vereinbarung. Angesichts der geringeren Beanspruchung können Zeiten der Arbeitsbereitschaft geringer vergütet werden als Zeiten der Vollarbeit. Betriebsrat oder Mitarbeitervertretung haben bei der Anordnung von Arbeitsbereitschaft kein Mitbestimmungsrecht, da es nicht um die Lage der Arbeitszeit, sondern um die Dauer der vertraglich geschuldeten Arbeitszeit geht.

Schlagworte

BEREITSCHAFTSDIENST ARBEITSZEIT ARBEITNEHMER BEDARFSPLANUNG HESSEN LEISTUNG HÖHE AUFMERKSAMKEIT RECHTSPRECHUNG ZEIT ENTSPANNUNG ARBEITSPLATZ PRAXIS MOTIVATION ARBEITSLEISTUNG RECHTSANWÄLTE