Moderne Pflegende sind stolz auf das, was sie können
Kottke, R. J.; · Health & Care Management, Bad Wörishofen · 2018 · Heft 5 · S. 22 bis 24
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Für Healthcare-Einrichtungen wird es immer schwieriger, im verschärften Wettbewerb um gute Fachkräfte mitzuhalten. Starke Initiativen, kreative Ideen, innovative Projekte und schillernde Aktionen für nachhaltige Personalarbeit sind entscheidend, um das Bestandspersonal an das Haus zu binden? Mit dem Preis „ACHTUNG. Der Zukunftspreis Personalbindung“ der anaQuestra GmbH wurden Ende Eebruar genau solche Impulse gesucht und ausgezeichnet. Gewonnen hat die Agalesion gAG mit dem Projekt „Ein Beruf wie jeder andere? Agaplesion-Untersuchung zum Selbstverständnis des Pflegeberufs“. Roland J. Kottke, Personalvorstand des…