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Die BAG-Rechtsprechung zu Erwerbsminderungsrenten und Weiterbeschäftigung nach dem TVöD/TV-L

Schmidt, W.; Lorenz-Schmidt, S.; · Zeitschrift für Tarifrecht, München · 2018 · Heft 1 · S. 564 bis 577

Dokument
186108
CareLit-ID
Jahr
2018
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Zeitschrift für Tarifrecht, München
Autor:innen
Schmidt, W.; Lorenz-Schmidt, S.;
Ausgabe
Heft 1 / 2018
Jahrgang 32
Seiten
564 bis 577
Erschienen: 2018-10-01 00:00:00
ISSN
1439-5908
DOI
–

Zusammenfassung

Während die Beziehungen zwischen dem Lebensalter des Arbeitnehmers und der Beendigung seines Arbeitsverhältnisses (§33 Abs. 1 und 5 TVöD/TV-L) seit langem im Fokus der öffentlichen Diskussion stehen und spätestens seit dem Flexirentengesetz’ neue Aktualität gewonnen haben, ist das seit 2005 in § 33 Abs. 2-4 TVöD/TV-L geregelte Verhältnis zwischen den Renten wegen Erwerbsminderung (EM) und dem Arbeitsverhältnis in der Fachdiskussion bisher eher am Rande behandelt worden, obwohl sich das BAG seit 2014 in mehreren grundlegenden und für die Personalpraxis wichtigen Entscheidungen mit diesen Regelungen beschäftigt ha…

Schlagworte

TVÖD ARBEITNEHMER ARBEITGEBER ARBEITSPLATZ RENTE URTEIL ARBEITSVERHÄLTNIS RECHTSPRECHUNG RENTEN ZEIT ARBEITSLEISTUNG VERZÖGERUNG MENSCHEN ROLLE ES HÖHE