CareLit Fachartikel

Kündigung wegen Entwendung geringwertiger Sachen

Rechtsdepesche, Köln · 2019 · Heft 4 · S. 72 bis 75

Dokument
188911
CareLit-ID
Jahr
2019
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Rechtsdepesche, Köln
Autor:innen
–
Ausgabe
Heft 4 / 2019
Jahrgang 16
Seiten
72 bis 75
Erschienen: 2019-04-01 00:00:00
ISSN
1612-7137
DOI
–

Zusammenfassung

Die Parteien streiten über die Wirksamkeit einer außerordentlichen sowie einer hilfsweise ausgesprochenen ordentlichen Kündigung. Die Klägerin war seit dem 15. Juli 2003 in dem von der Beklagten betriebenen Seniorenpflegeheim als Küchenhilfe beschäftigt. Ihre Arbeitsvergütung belief sich zuletzt auf ca. 1.000 € brutto monatlich. Die Beklagte beschäftigt regelmäßig mehr als zehn Arbeitnehmer ausschließlich der Auszubildenden. In der Pflegeeinrichtung kommt es vor, dass Lebensmittel, welche für die Bewohner erworben und diesen angeboten werden, nicht (vollständig) verzehrt werden. Diese Lebensmittel werden dann üb…

Schlagworte

KÜNDIGUNG NAHRUNGSMITTEL ARBEITNEHMER VERBOT ABMAHNUNG BETRIEB HÖHE SCHREIBEN ARBEITSVERHÄLTNIS ES RECHTSPRECHUNG VERHALTEN BERLIN EIGENTUM WAHRSCHEINLICHKEIT Rechtsdepesche