CareLit Fachartikel

Schluss mit dem Einspringen!

Albrecht, A.; · Management & Krankenhaus, Darmstadt · 2019 · Heft 5 · S. 1

Dokument
189788
CareLit-ID
Jahr
2019
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Management & Krankenhaus, Darmstadt
Autor:innen
Albrecht, A.;
Ausgabe
Heft 5 / 2019
Jahrgang 38
Seiten
1
Erschienen: 2019-05-01 00:00:00
ISSN
0176-053X
DOI
–

Zusammenfassung

2016 trafen die Pflegedirektion, der Geschäftsführer, der Personalleiter und der Betriebsrat des Lukaskrankenhauses in Neuss den Entschluss, ein umfassendes System zu schaffen, um das Ausfallmanagement besser zu gestalten und den Einsatz von Leasingkräften zu reduzieren. Gleichzeitig sollten die Maßnahmen das Angebot der lebensphasenorientierten Arbeitszeiten verbessern und ausweilen. Das niederländische Konzept des Flexpools setzt einen bestimmten Anteil Mitarbeiter ausschließlich flexibel ein und erfüllt damit bislang offene Forderungen.

Schlagworte

MITARBEITER ARBEITGEBER UNTERNEHMEN GESUNDHEITSWESEN PLANUNG MOTIVATION KRANKENPFLEGE MENSCHEN ARBEITSPLATZ ROLLE KREATIVITÄT HAND LÖSUNGEN ELEMENTE PATIENTEN KOMMUNIKATION