CareLit Fachartikel

Der neue „persönliche Feiertag“ als „Ersatz“ für den Karfreitag!?

Erler, G.; · PflegeRecht, Neuwied · 2019 · Heft 6 · S. 68 bis 69

Dokument
190723
CareLit-ID
Jahr
2019
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
PflegeRecht, Neuwied
Autor:innen
Erler, G.;
Ausgabe
Heft 6 / 2019
Jahrgang 23
Seiten
68 bis 69
Erschienen: 2019-06-01 00:00:00
ISSN
1433-7231
DOI

Zusammenfassung

Persönlicher Feiertag. Als Folge des Urteils des Europäischen Gerichtshofs (EuGH) vom 22. 1. 2019, G-193/17, Cresco Investigation, betreffend die diskriminierende Regelung des Karfreitags in § 7 Abs 3 ARG, hat der österreichische Gesetzgeber diese Bestimmung gestrichen und durch einen „persönlichen Feiertag“ in § 7 a ARG ersetzt. Weiters wurde auch die gleichartige Regelung im Generalkollektivvertrag und in anderen Kollektivverträgen aufgehoben.

Schlagworte

ARBEITNEHMER FEIERTAG ARBEITGEBER ARBEITSRECHT RECHT KIRCHE ES ARBEIT PERSONEN ARBEITSLEISTUNG ZEIT MENSCHENRECHTE TÜRKEI RELIGION PRAXIS RECHTSANWÄLTE