CareLit Fachartikel

Personalmangel in der Langzeitpflege

Blaser, R.; Hählen, C.; · NovaCura, Bern · 2019 · Heft 8 · S. 63 bis 65

Dokument
192413
CareLit-ID
Jahr
2019
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
NovaCura, Bern
Autor:innen
Blaser, R.; Hählen, C.;
Ausgabe
Heft 8 / 2019
Jahrgang 50
Seiten
63 bis 65
Erschienen: 2019-08-01 00:00:00
ISSN
1422-4178
DOI

Zusammenfassung

Die meisten älteren Menschen möchten heutzutage so lange wie möglich in ihren eigenen vier Wänden wohnen. Ein Umzug in eine Institution der Langzeitpflege kommt für viele erst in Frage, wenn ambulante Unterstützung infolge eines komplexen Krankheitsgeschehens nicht mehr ausreicht. Die Pflege und Betreuung dieser Bewohnenden ist anspruchsvoll und erfordert eine gute Qualifikation des Pflegepersonals. Gerade Pflegefachpersonen mit tertiärer Ausbildung sind jedoch aktuell für die Langzeitpflege schwierig zu rekrutieren. Der folgende Artikel geht der Frage nach, wie hier Abhilfe geschaffen werden könnte.

Schlagworte

LANGZEITPFLEGE PFLEGE AUSBILDUNG PERSONAL ALTER JUNGE MENSCHEN PFLEGEPERSONEN ARBEIT INTERVIEWS ARBEITSPLATZ ARBEITSBELASTUNG PROFESSIONALITÄT SPRACHE DEMENZ ZEIT