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Schneiderwind, R.; Tasser, I.; · Die Schwester Der Pfleger, Melsungen · 2019 · Heft 11 · S. 48 bis 50

Dokument
192677
CareLit-ID
Jahr
2019
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Die Schwester Der Pfleger, Melsungen
Autor:innen
Schneiderwind, R.; Tasser, I.;
Ausgabe
Heft 11 / 2019
Jahrgang 45
Seiten
48 bis 50
Erschienen: 2019-11-01 00:00:00
ISSN
0340-5303
DOI
–

Zusammenfassung

Ein leergefegter Arbeitsmarkt und eine schrumpfende Erwerbsbevölkerung erschweren zunehmend die Deckung des Fachkräftebedarfs durch inländische Arbeitnehmer. Die Rekrutierung ausländischer Pflegekräfte ist zwingend notwendig. Doch die Anerkennung ausländischer Berufsqualifikationen gestaltet sich aufwendig. Die Autoren fordern eine Willkommenskultur mit einer gewünschten anstelle einer erlaubten und gesteuerten Zuwanderung.

Schlagworte

FLÜCHTLINGE ARBEITGEBER KOSTEN ARBEITNEHMER ANERKENNUNG AUSBILDUNG CHARAKTER BUNDESREGIERUNG ARBEIT DEUTSCHLAND NOTFALLMEDIZIN ALBANIEN BOSNIEN-HERZEGOWINA KOSOVO STRAFE KULTUR