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Die Leistungen und Maßnahmen der Integrationsämter zur Inklusion (schwerbehinderter Menschen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt - Entwicklung, Inhalt und Perspektiven - Teil I

Adlhoch, U. · Behindertenrecht, Stuttgart · 2019 · Heft 1 · S. 177 bis 181

Dokument
193566
CareLit-ID
Jahr
2019
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Behindertenrecht, Stuttgart
Autor:innen
Adlhoch, U.
Ausgabe
Heft 1 / 2019
Jahrgang 58
Seiten
177 bis 181
Erschienen: 2020-01-21 00:00:00
ISSN
0341-3888
DOI
–

Zusammenfassung

Grundpfeiler der spezifischen gesetzlichen Regelungen zur Verbesserung der Beschäftigungssituation schwerbeschädigter bzw. schwerbehinderter Menschen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt waren und sind bis heute - die Beschäftigungspflicht privater wie öffentlicher Arbeitgeber, verbunden mit einer zu zahlenden Ausgleichsabgabe im Falle der (auch teilweisen) Nichterfüllung, - der besondere Entlassungsschutz im Sinne eines hoheitlichen, privatrechtsgestaltenden Vorbehalts der Zustimmung der Hauptfürsorgestelle/des Integrationsamts zu einer vom Arbeitgeber beabsichtigten Kündigung des Beschäftigungsverhältnisses sowie…

Schlagworte

HILFE GESETZ ARBEITGEBER BUDGET RECHT ARBEITNEHMER AUSBILDUNG BETREUUNG ENTSCHEIDUNG MENSCHEN ARBEITSPLATZ ES ORGANISATIONEN ARBEITSLOSIGKEIT LEISTUNG BERUFSAUSBILDUNG