Stufenzuordnung nach Höherund Rückgruppierung - Ewige Quelle der Unzufriedenheit? - Teil 1

1. Einleitung Im Jahr 2005 bzw. 2006 sind für die Tarifbereiche des Bundes und der VKA bzw. der Länder die Entgeltsysteme umgestellt worden. Seitdem bestimmt sich die Höhe des Entgelts nach der Entgeltgruppe und in dieser nach einer Stufe, die die Berufserfahrung abbilden und den Zugewinn an Erfahrung honorieren soll. Dabei wird grundsätzlich nur die in der Entgeltgruppe, aus der die Beschäftigten bei korrekter Anwendung der Eingruppierungsbestimmungen vergütet werden, erworbene Berufserfahrung durch eine höhere Vergütung honoriert. Das folgt unmissverständlich aus der Formulierung in § 16 Abs. 3 TVöD/TV-L, wona…