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Beschäftigung von Risikogruppen in der Sozialwirtschaft - schwierige Entscheidungen für Vorstände, Geschäftsführer und Führungskräfte

Giesecke, S.; Pusch, C. · Nachrichtendienst des Deutschen Vereins, Frankfurt · 2020 · Heft 1 · S. 446 bis 448

Dokument
205899
CareLit-ID
Jahr
2020
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Nachrichtendienst des Deutschen Vereins, Frankfurt
Autor:innen
Giesecke, S.; Pusch, C.
Ausgabe
Heft 1 / 2020
Jahrgang 1
Seiten
446 bis 448
Erschienen: 2020-10-12 00:00:00
ISSN
keine ISSN
DOI
–

Zusammenfassung

Glücklicherweise wird derzeit das soziale und wirtschaftliche Leben wieder schrittweise aufgenommen und die Mitarbeiter/innen dürfen an ihre Arbeitsplätze zurückkehren. Ihre Arbeitskraft wird gerade in sozialen Einrichtungen dringend gebraucht. Diese Rückkehr ist bei Mitarbeiter/innen, die sogenannten Risikogruppen angehören, nicht so einfach. Hier stellen sich zahlreiche Fragen, die arbeitsrechtliche Relevanz haben und die durchaus komplex sind.

Schlagworte

MITARBEITER ARBEITSPLATZ EINRICHTUNG BEURTEILUNG ENTSCHEIDUNG ALTER ARBEITSRECHT ARBEITSVERTRAG AVR LEBEN MENSCHEN INFEKTION RISIKO IMMUNSUPPRESSION ARBEIT PERSONEN