CareLit Fachartikel

Arbeitsrecht

Beyer, N. · Neue Caritas · 2021 · Heft 19 · S. 20

Dokument
227502
CareLit-ID
Jahr
2021
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Neue Caritas
Autor:innen
Beyer, N.
Ausgabe
Heft 19 / 2021
Jahrgang 2021
Seiten
20
Erschienen: 2021-11-11 00:00:00
ISSN
1438-7832
DOI
–

Zusammenfassung

Tabellarisches Arbeitszeugnis ist unzulässig. Schulung verlängert nicht einen sachgrundlos befristeten Arbeitsvertrag.

Schlagworte

ARBEITSZEUGNIS ARBEITGEBER URTEIL ZEUGNIS ARBEITNEHMER ARBEITSVERTRAG ARBEITSZEIT LEISTUNG Arbeitsverhältnis Arbeitsrecht Neue Caritas