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Managementvertrag statt Anstellungsvertrag: Alternativen zur klassischen Geschäftsführerbestellung

Dr. Krämer, N. · KU-Gesundheitsmanagement · 2022 · Heft 4 · S. 73 bis 76

Dokument
231535
CareLit-ID
Jahr
2022
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
KU-Gesundheitsmanagement
Autor:innen
Dr. Krämer, N.
Ausgabe
Heft 4 / 2022
Jahrgang 23
Seiten
73 bis 76
Erschienen: 2022-03-31 00:00:00
ISSN
1867-9269
DOI
–

Zusammenfassung

Am 10. Januar vermeldete die KU Gesundheitsmanagement in ihrem Onlineportal: „Neuer Geschäftsführer des Universitätsklinikums Knappschaftskrankenhaus Bochum ist seit Anfang des Jahres Christian Eckert, der übergangsweise die Geschicke des Hauses lenken wird.“ Übergangsweise. Christian Eckert ist also ein Interimsmanager. Wenn mittlerweile sogar Unikliniken von externen Managern geleitet werden, lohnt es sich, dieses Geschäftsmodell einer näheren Untersuchung zu unterziehen.

Schlagworte

ZUSAMMENARBEIT MANAGEMENT ENTWICKLUNG MITARBEITER ORGANISATION GESUNDHEITSWESEN WIRTSCHAFTLICHKEIT ALTERNATIVE BUCH KRANKENHÄUSER SANIERUNGSMASSNAHMEN EFFIZIENZ NOTFALLMEDIZIN PATIENTEN LEISTUNG PRIVATISIERUNG