CareLit Fachartikel

Change Management, Vorgehensweise bei Veränderungsprojekten in Krankenhäusern

Baller, G. · Zeitschrift für Führung und Personalmanagement in der Gesundheitswirtschaft (ZFPG) · 2016 · Heft 3 · S. 29 bis 32

Dokument
234119
CareLit-ID
Jahr
2016
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Zeitschrift für Führung und Personalmanagement in der Gesundheitswirtschaft (ZFPG)
Autor:innen
Baller, G.
Ausgabe
Heft 3 / 2016
Jahrgang 2
Seiten
29 bis 32
Erschienen: 2022-06-09 00:00:00
ISSN
2363-9342
DOI
–

Zusammenfassung

Helga und Wilhelm Kirchner beschreiben in ihrem Buch „Change-Management im Krankenhaus - Strategische Neuorientierung in Non-Profit-Unternehmen: „In der betriebswirtschaftlichen Organisationslehre hat Change Management die Bedeutung des Managements von Veränderungsprojekten. Das bedeutet, für eine systematische und methodisch unterstützte gesteuerte Überführung eines alten Organisationszustandes in einen neuen zu sorgen“ (Kirchner/ Kirchner 2000).

Schlagworte

MITARBEITER KRANKENHAUS GRUPPE MANAGEMENT ZIEL EINRICHTUNG MOTIVATION PLANUNG BEOBACHTUNG PRAXIS ZIELE GESUNDHEITSWESEN FÜHRUNG KRANKENHÄUSER RADIOLOGIE ROLLE