Migration als Herausforderung und Chance für das deutsche Gesundheitswesen: Zur Abkehr vom „Norm(al)patienten“
Dr. Crepaz, K.; Dobusch, D. · Zeitschrift für Führung und Personalmanagement in der Gesundheitswirtschaft (ZFPG) · 2017 · Heft 2 · S. 12 bis 18
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Die Annahme von Diversität als „Normalzustand“ der Gegenwartsgesellschaft spiegelt sich auch im Gesundheitswesen wider: Demographische und identitätsbezogene Differenzen werden in ihrer Relevanz für Gesundheitsversorgung wie Gesundheitsverhalten verstärkt wahrgenommen. Menschen mit Migrationshintergrund kommt hierbei eine bedeutende Doppelrolle zu: einerseits nehmen sie Leistungen des Gesundheitswesens in Anspruch und andererseits sind sie als Fachkräfte maßgeblich an deren Erbringung beteiligt. Allerdings erschwert eine bisher „monokulturell“ geprägte Ausrichtung des Gesundheitswesens den konstruktiven und prod…
