CareLit Fachartikel
Aussteiger zurück ins Boot holen
N.N. · Altenpflege · 2023 · Heft 2 · S. 28 bis 31
Dokument
241284
CareLit-ID
Jahr
2023
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Der Personalmangel in der Pflege ist allgegenwärtig und für manche Einrichtung existenzbedrohend. In der gezielten Förderung der Berufsrückkehr von Pflegenden liegt ein enormes Potenzial, das noch viel zu selten genutzt wird.
Schlagworte
PFLEGE
BAYERN
VEREINIGUNG
ARBEITGEBER
EINRICHTUNG
MANAGEMENT
PFLEGEMANAGEMENT
TEAM
ARBEITSGRUPPE
Altenpflege
Arbeit
Curriculum
Finanzierung
Deutschland
Personalentwicklung