CareLit Fachartikel

Dienstzeiten und Prozesse harmonisieren

Mühle, U.; van Loo, M.; Navarro, C. · Die Schwester Der Pfleger · 2023 · Heft 2 · S. 50 bis 53

Dokument
241308
CareLit-ID
Jahr
2023
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Die Schwester Der Pfleger
Autor:innen
Mühle, U.; van Loo, M.; Navarro, C.
Ausgabe
Heft 2 / 2023
Jahrgang 49
Seiten
50 bis 53
Erschienen: 2023-01-31 00:00:00
ISSN
0340-5303
DOI
–

Zusammenfassung

Arbeitgeberattraktivität Mit dem Projekt „Arbeiten 5.0“ will das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf die Dienstzeiten des Pflegepersonals flexibilisieren und die interprofessionelle Zusammenarbeit stärken. So will der Maximalversorger die Arbeitgeberattraktivität erhöhen und die Mitarbeiterbindung steigern.

Schlagworte

PROJEKT EVALUATION ZUFRIEDENHEIT ZUSAMMENARBEIT ARBEITSZEIT ANPASSUNG ARBEITSZUFRIEDENHEIT BERUFSGENOSSENSCHAFT GESUNDHEIT WORK-LIFE-BALANCE ÄRZTINNEN ARBEIT BERUFSGRUPPEN GESUNDHEITSFÖRDERUNG HEILBERUFE Die Schwester Der Pfleger