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Das (neue) Nachweisgesetz – ein Kurzüberblick für öffentliche Arbeitgeber –

Litty, B. · Zeitschrift für Tarifrecht · 2023 · Heft 1 · S. 1 bis 9

Dokument
241904
CareLit-ID
Jahr
2023
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Zeitschrift für Tarifrecht
Autor:innen
Litty, B.
Ausgabe
Heft 1 / 2023
Jahrgang 37
Seiten
1 bis 9
Erschienen: 2023-02-20 10:46:03
ISSN
1439-5908
DOI
–

Zusammenfassung

1. Einleitung Im Zuge der Umsetzung der Richtlinie über transparente und vorhersehbare Arbeitsbedingungen in der Europäischen Union (EU) 2019/1152 hat der deutsche Gesetzgeber Änderungen des Nachweisgesetzes beschlossen. Die Gesetzesänderung ist bereits zum 1. August 2022 in Kraft getreten und betrifft sowohl neu abzuschließende als auch bestehende Beschäftigungsverhältnisse. Die Gesetzesänderungen führen einerseits zu Handlungsbedarf der (öffentlichen) Arbeitgeber bei der Vertragsgestaltung und -abwicklung. Andererseits lässt die Gesetzesänderung in ihrer praktischen Umsetzung auch eine Vielzahl von Fragen offe…

Schlagworte

ARBEITGEBER ARBEITNEHMER SOZIALRECHT ZEITSCHRIFT ARBEITSVERTRAG ARBEITSZEIT PROBEZEIT GESETZ VORSCHRIFTEN PRAXIS RICHTLINIE HAND ARBEITSLEISTUNG ES PAPIER DOKUMENTATION