Private oder konfessionelle Trager als Arbeitgeber?: „Es war nicht gewollt, dass der Geschäftsführer strategisch arbeitet“

Weniger Renditedruck, mehr strategische Verantwortung – wenn Klinikgeschäftsführerinnen und -geschäftsführer von privaten zu konfessionellen Trägern wechseln, sind die Erwartungen hoch. Doch finden die „Seitenwechsler“ so wirklich das ersehnte Arbeitsumfeld? Für eine Studie haben zehn von ihnen ihre Erfahrungen geschildert – und dabei ungeschminkt bilanziert.