Selbstständig - nur zum Schein?

Wann drohen Nachzahlungen und Strafbarkeit? Manche verzichten vollständig auf sie, andere Pflegeunternehmen können nicht ohne. Gemeint sind die freien Mitarbeiter. Das Problem: Diese Honorarkräfte könnten sich als Scheinselbstständige herausstellen. Mit gravierenden finanziellen Folgen für die Pflegeunternehmen. Mittlerweile gibt es einige Urteile dazu. Tenor in vielen Kommentaren: Damit ist die freie Mitarbeit in Pflegeunternehmen passé. Doch es gibt Spielräume. …