CareLit Fachartikel

Zum Beweiswert von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen in einem befristeten Arbeitsverhältnis

Prof. Roßbruch, R. · PflegeRecht · 2023 · Heft 7 · S. 392 bis 398

Dokument
301131
CareLit-ID
Jahr
2023
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
PflegeRecht
Autor:innen
Prof. Roßbruch, R.
Ausgabe
Heft 7 / 2023
Jahrgang 27
Seiten
392 bis 398
Erschienen: 2023-07-20 09:02:35
ISSN
1433-7231
DOI
–

Zusammenfassung

Leitsatz des Gerichts: In einem befristeten Arbeitsverhältnis kann der Beweiswert von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen unter Umständen dadurch erschüttert sein, dass diese sich durchgängig (nahezu) genau über die letzten sechs Wochen vor dem vereinbarten Ende des Arbeitsverhältnisses erstrecken (hier: verneint).

Schlagworte

ARBEITNEHMER ARBEITGEBER RECHTSPRECHUNG URTEIL KRANKHEIT PFLEGERECHT ENTSCHEIDUNG ZEIT DECKE ARBEITSVERHÄLTNIS BESCHEINIGUNG MEDIZIN ÄRZTE PRAXIS HÖHE ARBEITSLEISTUNG