CareLit Fachartikel
Arbeitsrecht
Bieniek, M. · Neue Caritas · 2023 · Heft 13 · S. 20
Dokument
301252
CareLit-ID
Jahr
2023
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Telefonische Krankschreibung wird dauerhaft möglich; Kündigung: Arbeitgeber bleibt auf Personalvermittlungskosten sitzen; Kündigung: Beweiswert der AU-Bescheinigung
Schlagworte
ARBEITGEBER
ARBEITNEHMER
ARBEITSVERTRAG
BAT
RISIKO
SYMPTOMATIK
URTEIL
VERTRAG
ZEUGNIS
GESETZGEBUNG
RECHTSPRECHUNG
ARBEITSVERHÄLTNIS
SCHREIBEN
Neue Caritas