CareLit Fachartikel

Rechte und Pflichten im Angestelltenverhältnis

Becker, S.; Hirschmüller, A. · Hebammenforum · 2023 · Heft 1 · S. 54 bis 59

Dokument
303969
CareLit-ID
Jahr
2023
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Hebammenforum
Autor:innen
Becker, S.; Hirschmüller, A.
Ausgabe
Heft 1 / 2023
Jahrgang 24
Seiten
54 bis 59
Erschienen: 2023-10-18 09:00:23
ISSN
1611-4566
DOI
–

Zusammenfassung

Die Vorschriften des Arbeitsrechts gelten sowohl für angestellte Hebammen als auch für Hebammenpraxen, die Angestellte beschäftigen. Dabei sind die Rechte der Arbeitnehmerinnen* letztlich die Pflichten der Arbeitgeberinnen* und umgekehrt. Alle diese Regelungen gelten auch für Teilzeitmitarbeiterinnen* und Minijobberinnen*. Einige wichtige Aspekte im Überblick.

Schlagworte

UNTERNEHMEN URLAUB ARBEITSPLATZ ARBEITSVERTRAG ABMAHNUNG MUTTERSCHUTZ RECHT ALTERNATIVE ENTSCHEIDUNG MENSCHEN TOILETTEN BELEGSCHAFT ARBEITSVERHÄLTNIS VERHALTEN ES DIEBSTAHL