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Kämmer, K. · Tagespflege · 2024 · Heft 4 · S. 18 bis 19
Dokument
316317
CareLit-ID
Jahr
2024
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
EIGENTLICH SIND EXTROVERTIERTE PERSONEN wie gemacht für Führungspositionen. Ihre Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen, gerne im Mittelpunkt zu sein, Stärke und Zuversicht auszustrahlen und andere Menschen mitzureißen, ist gerade in Leitungsbereichen, die eng mit und für Menschen tätig sind, ein großer Vorteil. Wichtig ist, dass sie ihre Gaben reflektiert einsetzen.
Schlagworte
TEAM
HERZ
LERNEN
PERSONAL
PLANUNG
PROBLEM
WIRKUNG
STÄRKE
MENSCHEN
ES
ARBEIT
VERTRAUEN
LÄCHELN
PERSONEN
INTUITION
PERSÖNLICHKEITSENTWICKLUNG