CareLit Fachartikel

Arbeitsrecht

Bieniek, M. · Neue Caritas · 2024 · Heft 8 · S. 36

Dokument
316483
CareLit-ID
Jahr
2024
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Neue Caritas
Autor:innen
Bieniek, M.
Ausgabe
Heft 8 / 2024
Jahrgang 125
Seiten
36
Erschienen: 2024-05-17 09:58:38
ISSN
1438-7832
DOI
–

Zusammenfassung

Rechtswidrige Kündigung: Alturlaub ist beim neuen Arbeitgeber anzurechnen; Teilzeit: Freistellungswunsch für beliebte Urlaubszeiten ist nicht rechtsmissbräuchlich; Abmahnung: unwirksam bei fehlender Nennung von Zeugen

Schlagworte

ARBEITGEBER ABMAHNUNG ARBEITSZEIT URTEIL ANFORDERUNG ARBEITNEHMER AUFNAHME HESSEN RECHTSPRECHUNG ARBEITSVERHÄLTNIS NAMEN Neue Caritas