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Minderheitenschutz bei der Wahl zum erweiterten Vorstand eines Personalrats

N.N. · Die Personalvertretung · 2024 · Heft 6 · S. 278 bis 282

Dokument
317283
CareLit-ID
Jahr
2024
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Die Personalvertretung
Autor:innen
N.N.
Ausgabe
Heft 6 / 2024
Jahrgang 67
Seiten
278 bis 282
Erschienen: 2024-06-12 09:00:18
ISSN
1868-7857
DOI
–

Zusammenfassung

1. Vorstandswahlen nach § 34 BPersVG sind Akte der „Geschäftsführung“ der Personalvertretung im Sinne des § 108 Abs. 1 Nr. 3 BPersVG, nicht aber „Wahlen“ der Personalvertretung im Sinne des § 108 Abs. 1 Nr. 2 BPersVG. Sie unterliegen daher auch nicht den Regelungen über die Wahlanfechtung nach § 26 BPersVG.

Schlagworte

FRAU ENTSCHEIDUNG RECHTSPRECHUNG GRUPPE PERSONALVERTRETUNG VERLETZUNG ZEIT BERLIN ERLASS Arbeit Arbeitnehmer Achtung Bader Die Personalvertretung