CareLit Fachartikel
Einblick
N.N. · intensiv · 2025 · Heft 5 · S. 228 bis 229
Dokument
319727
CareLit-ID
Jahr
2025
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
ja
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Institut Arbeit und Technik Wie eine flexible Laufbahngestaltung die Fachkräftesicherung in der Pflege unterstützen kann, haben das Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb) und das Institut Arbeit und Technik der Westfälischen Hochschule Gelsenkirchen (IAT) im Projekt „Lebensphasengerechte Personalentwicklung mit abgestimmten Qualifikations- und Tätigkeitsprofilen und Berufslaufbahn“ untersucht. Nun wurden die Ergebnisse vorgestellt und praxisnahe Konzepte präsentiert. Im Mittelpunkt steht die Erkenntnis, dass berufliche Laufbahnen in der Pflege häufig in Minizyklen von drei bis fünf Jahren verlaufen und d…
Schlagworte
NORDRHEIN-WESTFALEN
PFLEGEKAMMER
ALTER
ARBEITSBELASTUNG
AUSBILDUNG
DIGITALISIERUNG
ENTWICKLUNG
GESUNDHEITSWESEN
HERZ
SEXUALITÄT
GETRÄNKE
PATIENTEN
MENSCHEN
SEXUALBERATUNG
TAURIN
SCHLAF
