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Gesundes Arbeiten - Studie "social health@work" - Immer mehr Arbeitnehmer produktiv, aber erschöpft

N.N. · Gesundheitsökonomie & Qualitätsmanagement · 2024 · Heft 4 · S. 203 bis 203

Dokument
319937
CareLit-ID
Jahr
2024
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
ja
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Gesundheitsökonomie & Qualitätsmanagement
Autor:innen
N.N.
Ausgabe
Heft 4 / 2024
Jahrgang 29
Seiten
203 bis 203
Erschienen: 2024-04-15 06:20:20
ISSN
1432-2625
DOI
10.1055/a-2356-9759

Zusammenfassung

Mobiles Arbeiten macht Beschäftigte produktiver. Allerdings können sie auch schwerer abschalten. Das geht aus der Langzeitstudie „social health@work“ der BARMER und der Universität St. Gallen hervor, die die Auswirkungen hybriden Arbeitens untersucht hat. Demnach ist seit Mitte des Jahres 2022 der Anteil der Befragten, die sich als produktiv einschätzen, von 57 auf 60 Prozent gestiegen. Im selben Zeitraum ist jedoch die Quote derer, die in ihrer Freizeit die Arbeit ohne größere Mühe vergessen konnten, von 53 auf 47 Prozent gesunken. Zugleich stieg der Anteil der Beschäftigten leicht an, die sich nach der Arbeit…

Schlagworte

Gesundheit Pflege Arbeit Work Germany Arbeitnehmer Gesundheitsökonomie & Qualitätsmanagement