CareLit Fachartikel

In Führung gehen: Chancen und Herausforderungen transformationaler Führung im Krankenhaus

Prof.Dr. Wittland, M. · KU-Gesundheitsmanagement · 2024 · Heft 1 · S. 39 bis 41

Dokument
320898
CareLit-ID
Jahr
2024
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
KU-Gesundheitsmanagement
Autor:innen
Prof.Dr. Wittland, M.
Ausgabe
Heft 1 / 2024
Jahrgang 25
Seiten
39 bis 41
Erschienen: 2024-10-08 12:34:14
ISSN
1867-9269
DOI
–

Zusammenfassung

Der Fachkräftemangel bedingt einen Wandel hin zu einem „Arbeitnehmermarkt“. Krankenhäuser sind mehr denn je gefordert, Arbeitsbedingungen zu gestalten, die den Bedürfnissen der Mitarbeitenden entsprechen. Transformationale Führung kann hierzu einen Beitrag leisten, bedarf aber auch angemessener institutioneller und gesellschaftlicher Rahmenbedingungen.

Schlagworte

MOTIVATION ENTWICKLUNG ARBEITSPLATZ MITARBEITER INSTITUTION KRANKENHAUS PFLEGE WEITERBILDUNG LEISTUNG Work Arbeit Bass Berufsgruppen Qualitätszirkel KU-Gesundheitsmanagement