CareLit Fachartikel
Gelungener Abgang
Ehrlich, I. · top eins · 2024 · Heft 3 · S. 14 bis 15
Dokument
321494
CareLit-ID
Jahr
2024
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Ganz gleich, aus welchen Gründen Beschäftigte das Unternehmen verlassen: Ein strukturiertes Offboarding ist ein Muss. Führungskräfte sollten dabei nicht nur organisatorische Aspekte im Blick haben, sondern auch Unsicherheiten im Team abfangen.
Schlagworte
TEAM
BELASTUNG
GESUNDHEIT
ARBEITSBELASTUNG
ARBEITSVERTRAG
MUTTERSCHUTZ
PERSONALMANGEL
RISIKO
STILLEN
Arbeitsplatz
Checkliste
Auge
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