CareLit Fachartikel

Organisationen des Gesundheitswesens im digitalen Wandel: Perspektiven und Impulse aus dem Management

Meißner, A.; Klatt, T. · Pflegewissenschaft · 2024 · Heft 5 · S. 244 bis 252

Dokument
321577
CareLit-ID
Jahr
2024
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
ja
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Pflegewissenschaft
Autor:innen
Meißner, A.; Klatt, T.
Ausgabe
Heft 5 / 2024
Jahrgang 26
Seiten
244 bis 252
Erschienen: 2024-11-04 10:21:13
ISSN
1422-8629
DOI
10.3936/8rh8kt53

Zusammenfassung

Die Studie untersucht die Einstellungen von Führungskräften zur Digitalisierung im Gesundheitswesen mittels leitfadengestützter qualitativer Interviews. Sie zeigt Managementhaltungen und Strategien auf und verdeutlicht, dass Organisationen sowohl Teil der Digitalisierung sind als auch in ihrer Erwartungsund Entscheidungsordnung von der Digitalisierung beeinflusst werden. Um eine effektive, nachhaltige und patientenorientierte Digitalisierung zu gewährleisten, sind diese mitunter impliziten Erwartungsund Entscheidungsordnungen zu explizieren.

Schlagworte

DIGITALISIERUNG STUDIE DIGITAL ENTWICKLUNG EVALUATION GESUNDHEITSWESEN PARTIZIPATION UNTERNEHMEN IT Bundesregierung Finanzierung Deutschland Qualitätsmanagement Krankenhaus Digital Divide Curriculum