CareLit Fachartikel

»Benotung im Arbeitszeugnis: Manchmal ist es durchschnittlich«

Sausen, P. · Altenpflege · 2025 · Heft 5 · S. 16

Dokument
326828
CareLit-ID
Jahr
2025
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Altenpflege
Autor:innen
Sausen, P.
Ausgabe
Heft 5 / 2025
Jahrgang 21
Seiten
16
Erschienen: 2025-05-05 12:02:28
ISSN
0341-0455
DOI
–

Zusammenfassung

Möchte der Mitarbeitende eine überdurchschnittliche Beurteilung im Zeugnis, muss er Tatsachen vortragen und beweisen, die diese rechtfertigen. Die Formel „stets zur Zufriedenheit“ oder „zur vollen Zufriedenheit“ entspricht einer durchschnittlichen Bewertung.

Schlagworte

ZEUGNIS ARBEITNEHMER LEISTUNG ARBEITGEBER BEURTEILUNG MECKLENBURG-VORPOMMERN ARBEITSRECHT ENTSCHEIDUNG MITARBEITER Arbeitsverhältnis Altenpflege