Burn-out bei Beschäftigten in der stationären Altenpflege und in der Geriatrie
Nienhaus, A.; Westermann, C.; Kuhnert, S. · Bundesgesundheitsblatt - Gesundheitsforschung - Gesundheitsschutz · 2012 · Heft 1 · S. 211 bis 222
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Die Arbeit in der stationären Altenpflege und in der Geriatrie ist durch Faktoren gekennzeichnet, die die Entstehung von Burn-out begünstigen. Psychosomatische Beschwerden, Leistungsabfall, krankheitsbedingte Fehlzeiten und vorzeitiger Berufsausstieg werden in diesem Zusammenhang beobachtet. Der vorliegende Beitrag liefert eine Zusammenfassung der Forschung zur Prävalenz von Burn-out bei Beschäftigten in der stationären Altenpflege und auf geriatrischen Krankenhausstationen aus den letzten elf Jahren. Bei der systematischen Datenbankrecherche im Mai 2011 wurden 24 Studien berücksichtigt. Die Studien lassen aufgr…
