CareLit Fachartikel
Starke Pflegeteams Selbstorganisiertes Arbeiten und Zeitvergütung in der ambulanten Pflege
Teigeler, B. · NOVAcura · 2025 · Heft 4 · S. 9 bis 12
Dokument
349901
CareLit-ID
Jahr
2025
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Dienstund Tourenpläne im Team schreiben? Gemeinsam Entscheidungen treffen? Das funktioniert sehr gut, wie das Projekt „Pflege ganz aktiv“ zeigt. Hier organisieren sich die Teams selbst – ähnlich dem niederländischen Buurtzorg-Modell. Darüber hinaus stellt die Zeitvergütung eine bedürfnisorientierte Pflege sicher.
Schlagworte
ambulante Pflege
selbstorganisierte Teams
Zeitvergütung
New Work
Pflegebedürftige
Caritas
Teamarbeit
Verantwortung
Fortbildung
Kommunikation
Home Care Services
Self-Management
Workload
Patient Care Team
Organizational Culture
Time Management