Arbeitszufriedenheit und Arbeitsbedingungen des Pflegepersonals als Grundlage betriebsinterner Interventionen
Linhart, M. · Pflege, Bern · 1995 · Heft 9 · S. 255 bis 264
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Kann eine basisorienterte Analyse der Arbeitssituation des Pflegepersonals mit Hilfe eines Fragebogens dazu beitragen, die Arbeitsbedingungen zu optimieren, um so eventuell die Fluktuation im Pflegebereich zu vermindern und die Arbeitszufriedenheit zu erhöhen? Diese Fragestellung war die Grundlage für die vorliegende Untersuchung und ermöglichte die Entwicklung eines entsprechenden Instrumentes, mit dem bestehende Ressorucen erfaßt bzw. Ansatzupunkte für Interventionen herausgearbeitet werden könnten. Zu diesem Zweck wurde im April 1993 in drei Fachkliniken der inneren Medizin und Chirurgie einer Universitätskli…