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Personalmarketing: Wie Kliniken sich als attraktive Arbeitgeber zeigen

Wawrzyniak, K. · Deutsches Ärzteblatt · 2021 · Heft 22 · S. 1 bis 1

Dokument
362436
CareLit-ID
Jahr
2021
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Deutsches Ärzteblatt
Autor:innen
Wawrzyniak, K.
Ausgabe
Heft 22 / 2021
Jahrgang 53
Seiten
1 bis 1
Erschienen: 2025-06-05 00:00:00
ISSN
0172-2107
DOI
–

Zusammenfassung

PERSONALMARKETING Wie Kliniken sich als attraktive Arbeitgeber zeigen I m Wettbewerb untereinander und eben auch beim Nachwuchs konkurrieren Krankenhäuser mit jenen Unternehmen, die auch das Personalmarketing beherrschen. Personal marketing in Abgrenzung zur Werbung für ein Produkt ist eine Frage der Klinik-Identität und der Patientenund Mitarbeiter orientierung. Ziel ist es, bei den eigenen Zielgruppen die Wahrnehmung zu erreichen, der richtige Arbeitgeber zu sein. Entscheidend dabei

Schlagworte

Personalmarketing Kliniken Arbeitgeber Mitarbeiter Kommunikation Gesundheitswesen regionale Planung Mitarbeiterbindung Stellenanzeigen Fortbildungen Social Media Arbeitgeberattraktivität Health Care Personnel Hospitals Employment Marketing