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Rechtsreport: Fristlose Entlassung nach Weitergabe von Patientendaten

Berner, B. · Deutsches Ärzteblatt · 2018 · Heft 11 · S. 1 bis 1

Dokument
371209
CareLit-ID
Jahr
2018
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Deutsches Ärzteblatt
Autor:innen
Berner, B.
Ausgabe
Heft 11 / 2018
Jahrgang 50
Seiten
1 bis 1
Erschienen: 2025-06-05 00:00:00
ISSN
0172-2107
DOI
–

Zusammenfassung

A 502 Deutsches Ärzteblatt | Jg. 115 | Heft 11 | 16. März 2018 Eine medizinische Fachangestellte, die einen Patientennamen samt der beabsichtigten Untersuchung an einen Dritten weitergibt, verletzt das Vertrauen des Arbeit gebers in ihre Person und begeht einen schwerwiegenden vorsätzlichen Verstoß gegen arbeitsvertragliche Verschwiegenheitspflichten. Das hat das Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg entschieden. Im vorliegenden Fall hatte eine Patientin bei einer medizinischen

Schlagworte

fristlose Entlassung Patientendaten Verschwiegenheitspflicht Arbeitsrecht Medikationsprozess Arzneimitteltherapiesicherheit Confidentiality Employment Patient Safety Medication Errors Quality Assurance Medical Records Deutsches Ärzteblatt