CareLit Fachartikel

Arbeitsbelastung: Freiräume für die akademische Karriere schaffen

Meyer, R. · Deutsches Ärzteblatt · 2009 · Heft 31 · S. 1 bis 1

Dokument
395908
CareLit-ID
Jahr
2009
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Deutsches Ärzteblatt
Autor:innen
Meyer, R.
Ausgabe
Heft 31 / 2009
Jahrgang 41
Seiten
1 bis 1
Erschienen: 2025-06-05 00:00:00
ISSN
0172-2107
DOI
–

Zusammenfassung

Deutsches Ärzteblatt⏐Jg. 106⏐Heft 31 – 32⏐3. August 2009 [139] BERUF N irgends ist das Burn-out-Syndrom so verbreitet wie in akademischen Kliniken. Viele Mediziner wollen nicht weniger arbeiten, sie benötigen nach einer Studie in den Archives of Internal Medicine (2009; 169: 990 – 5) jedoch mehr Zeit für ihre akademische Karriere. Auch an der US-amerikanischen Mayo-Clinic ist das Burn-out-Syndrom bekannt, möglicherweise ist es an der renommierten Klinik sogar noch verbreiteter als anderswo. Denn den

Schlagworte

Burn-out akademische Karriere Arbeitsbelastung Freiräume Ärzte Mayo-Clinic Maslach-Kriterien emotionale Erschöpfung Depersonalisierung Leistungsfähigkeit Schadensersatzklagen Vereinbarkeit Burnout Career Workload Physicians