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Pieritz, A. · Deutsches Ärzteblatt · 2007 · Heft 14 · S. 1 bis 1

Dokument
403631
CareLit-ID
Jahr
2007
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Deutsches Ärzteblatt
Autor:innen
Pieritz, A.
Ausgabe
Heft 14 / 2007
Jahrgang 39
Seiten
1 bis 1
Erschienen: 2025-06-05 00:00:00
ISSN
0172-2107
DOI
–

Zusammenfassung

A 976 Deutsches Ärzteblatt⏐Jg. 104⏐Heft 14⏐6. April 2007 STATUS stellt, gemeinsam diskutiert und mit kleinen Änderungen verabschiedet. Im Ergebnis führt nun der Chefarzt Prof. Dr. Walter F. Thon zusammen mit dem leitenden Oberarzt jährliche Personalentwicklungsgespräche mit den Mitarbeitern. Die gemeinsame Durchführung ist geeignet, den Wunsch der Mitarbeiter nach Feedback ihrer Leistung zu erfüllen. In der Dreierrunde werden Ziele vereinbart, die Klinikinteressen und persönliche

Schlagworte

Personalentwicklung Feedback Karriereplanung Gesprächsleitfaden GOÄ Beratungsleistungen Career Development Clinical Competence Medical Fees Health Care Quality Physician-Patient Relations Deutsches Ärzteblatt