CareLit Fachartikel

Personalbeurteilung als Instrument der Personalentwicklung und Qualitätsverbesserung 2. Teil

Leupelt, U.; Röhrßen, T. · Die Schwester Der Pfleger, Melsungen · 1997 · Heft 6 · S. 510 bis 511

Dokument
41709
CareLit-ID
Jahr
1997
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Die Schwester Der Pfleger, Melsungen
Autor:innen
Leupelt, U.; Röhrßen, T.
Ausgabe
Heft 6 / 1997
Jahrgang 36
Seiten
510 bis 511
Erschienen: 1997-06-01 00:00:00
ISSN
0340-5303
DOI
–

Zusammenfassung

Nachdem im 1. Teil (4/97) Der Personalentwicklungsbogen und die Förderung seiner Akzeptanz behandelt wurden wird im 2. Teil die Schulung und Betreuung der Führungsverantwortlichen im Pflegedienst für die Umsetzung und den Dialog ebenso wie die Notwendigkeit einer kontinuierlichen Kontrolle besprochen.

Schlagworte

VERWALTUNGSBEREICH PERSONALVERWALTUNG PERSONALENTWICKLUNGSFOERDERUNG ORGANISATION MANAGEMENT QUALITAETSMANAGEMENT PERSONALENTWICKLUNG QUALITÄTSVERBESSERUNG SCHULEN SICHERHEIT BEURTEILUNG BERUFSGRUPPEN BERATER URSACHENANALYSE PERSÖNLICHKEIT FEEDBACK