CareLit Fachartikel
Abmahnung bei verhaltensbedingter Kündigung
Erb, M. · Altenheim, Hannover · 1999 · Heft 3 · S. 74
Dokument
49159
CareLit-ID
Jahr
1999
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Das Bundesarbeitsgericht hat bei einer verhaltensbedingten Kündigung grundsätzlich und ausdrücklich verlangt, daß der Arbeitnehmer abgemahnt werden muß.
Schlagworte
ABMAHNUNG
KÜNDIGUNG
URTEIL
ARBEITNEHMER
Altenheim
Hannover